1月19日，上海腾洲建设集团股份有限公司组织召开了公司干部述职大会、员工代表大会以及一届三次职工代表大会暨2025年工作大会，全面回顾2024年度工作开展情况，精心规划2025年发展蓝图。集团公司董事长周昌海出席会议。

      上午，公司干部述职大会上，各部门负责人和高管团队依次汇报工作情况，周昌海逐个点评并指出，2024年，各级干部能够积极履职，紧扣年初既定目标共同奋进。他着重强调，未来干部管理团队需进一步发挥模范带头作用，不仅要在业务能力上持续精进，展现超群实力，更要在团队管理、企业文化践行等方面以身作则，成为全体员工学习的榜样与标杆。

      员工代表大会上，周昌海发表了题为《清障除弊固根本 勇拓精筑树正气》的工作报告，并作重要讲话。他表示，2024年是硕果累累的一年，集团经营合同额再创新高，项目推进成绩斐然，多个重大项目圆满竣工，更是凭借过硬的工程质量，斩获“2023年度上海品质工程”“2023年度上海市白玉兰优质建设工程”等多项含金量极高的奖项。然而，在高速发展进程中，生产与管理环节暴露出诸多问题与漏洞。他强调，实现集团的长远稳健发展，筑牢根基、解决现存问题已是当务之急。

      周昌海进一步强调，2025年意义非凡，不仅是公司“十四五”发展规划的关键收官之年，更是集团总部大厦落成启用的全新起点。全体集团成员必须要统一思想，以无畏的勇气直面问题，以坚定的决心自我革新，全面开展内部审视，彻底清除发展障碍与弊端。他从明确方向量化考核、清障除弊固本强源、完善规章强化执行、党建赋能统一思想这四个维度，对2025年的重点工作进行了详细部署。

      会上集团还对过去一年表现突出的先进集体和优秀个人予以表彰，通过颁发荣誉证书与奖金，激励全体员工奋勇争先。同时，组织签订了各条线目标责任书，明确了新一年的工作目标与责任。

下午，集团公司组织召开一届三次职工代表大会，大会书面审议了《2024年度工会委员会工作报告》，宣读了《员工手册修订案》《证书补贴管理制度》，分组讨论了《职代会提案》，表决通过了《职代会提案》草案。

      职工代表大会结束后，集团趁热打铁，组织了“聚贤汇智 共谱华章”的腾洲集团 2024 年度先进代表座谈会。在座谈会上，集团党支部书记兼董事会办公室主任袁海峰开展了专题授课，先进代表们齐聚一堂，踊跃发言，分享工作中的宝贵经验与心得体会，积极为集团发展建言献策。

      公司领导班子，总部各部门、子分公司负责人，职工代表和受表彰人员等参加会议。